多项选择题
企业人力资源管理的资源基础理论认为组织存在的基本资源包括()。
A.生产资料 B.物质资源 C.人事资源 D.人力资源 E.组织资源
多项选择题 战略性人力资源管理基于()。
多项选择题 企业人力资源战略规划是由多方面多层次的规划组成,具体可以区分为()。
多项选择题 人事管理和人力资源管理的差异体现在()。