判断题 用工单位可以为派遣人员设定试用期，试用期限根据派遣期确定但不计入派遣期。

判断题 试用期派遣的目的是使用工单位在准确选材方面更具保障，免去了由于选拔和测试产生的误差风险。

判断题 用工单位与派遣员工存在劳动关系。