单项选择题
企业从外部招聘员工时，除了将受教育程度、工作经历以及在职训练等作为筛选的依据之外，还用面试、笔试、心理测验等多种手段来对求职者进行筛选，这是由劳动力市场的（）决定的。
A.不确定性 B.交易延续性 C.交易条件复杂性 D.交易对象难以衡量性
单项选择题 通过为劳动力供给和需求双方之间提供一个接触、谈判和交易的机制，并以一定的工资率将劳动者配置于一定的工作岗位上的是（）。
单项选择题 长期劳动力需求曲线是向（）。
单项选择题 竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线（）。
