单项选择题
需要类别理论的提出者是()。
A.马斯洛 B.赫兹伯格 C.维克多·弗罗姆 D.麦克莱兰和亚特金森
单项选择题 双因素理论中,关于"工作的丰富化、承担责任、成就感、认同感等"的说法正确的是()。
单项选择题 员工薪酬水平的划分不包括()。
单项选择题 强调高薪用人,突出高回报,以高于市场竞争对手的薪酬水平增强企业薪酬的竞争力的薪酬策略是()。