填空题
人事安排的原则应该是把()的人员安排在最适当的工作岗位。
最适当的
填空题 知识考试简称(),主要是通过纸笔测验的形式对被试者的知识广度、知识深度和知识结构了解的一种方法。
填空题 退休计划是组织向职业晚期的员工提供的,帮助他们准备(),适应退休生活的计划。
填空题 参与法是指工作分析人员(即主试)通过()某项工作,从而细致地、深入地体验、了解、分析工作的特点和要求。