问答题
一名员工在分配给他的工作上完成得不够好。请解释该员工的管理者会使用什么样的归因过程对员工的工作绩效进行判断。
对这个员工的工作绩效进行判断时，管理者的归因结果因素有三方面：客观刺激物；行动者；所处关系或情境。其中，行动者的因素是属......
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问答题 你认为哪些因素能够区分出优秀的决策者和不良的决策者？
问答题 “在大多数情况下。组织中的个人决策是一个非理性的过程。”你是否同意这一观点？请讨论。
问答题 学生和老师在过去经历上的差异，如何影响到他们各自对于书面作业和课堂发言的认知?
