多项选择题
组织职业生涯管理的任务是（）。
A.确定人力资源的需求及预测B.将人力资源规划与企业目标相结合，发挥效能C.制订企业内晋升与轮调计划D.降低员工的流动率与离职率E.通过企业协助，确认个人职业生涯发展路径
多项选择题 组织职业生涯管理的任务有（）。
单项选择题 不属于员工职业生涯规划“四步”法内容的是（）。
单项选择题 制定职业生涯规划的基本原则不包括（）。
