判断题
期望理论只考虑想法，与现实无关。（）
正确(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 理解期望理论的关键是理解个体目标（）
判断题 人际公平是指感知到的在报酬数量和报酬分配上的公平性。（）
判断题 在公平理论中，员工只考虑他们通过努力获得绝对报酬。（）
