填空题
()是对许多职业群同时检查各自的不适合者的一种成套测试。
一般能力测试
填空题 从能力测评的发展历史来看,能力测评经历了由一般能力测评向()的发展过程,由主要用于淘汰不合格的人到把人合理安排在合适的岗位上。
填空题 1908年,法国的()开发了一种能力测评,用于测量司机的反应时间、对速度和距离的估计和意外情况处理能力,为巴黎交通学会选拔巴黎市的有轨电车司机。
多项选择题 一般能力测试可以测定的能力倾向有()