填空题
只有当开发计划是成长性的开发管理计划时，才能够使人力资源开发管理水平不断得到提高，并且不会出现“（）”现象。
管理泡沫
填空题 人力资源开发需求分析的基本目标是（）
多项选择题 “技术缺陷”组织方面的原因有（）
多项选择题 开发目标所指向或预期的开发成果的几大类别有（）
