多项选择题 成绩记录法主要适合于（）。

未知题型 甲和乙公司订立劳动合同时，甲因遭受欺诈误以为月工资为4万人民币。合同签订后，甲得知受骗，月工资实为4万韩元。(1)请问甲是否享有撤销权?(2)一个月后，乙公司发现甲并不适合本公司的工作，其是否能以欺诈为由主张撤销权?

单项选择题 人生观是指()。