单项选择题
根据施恩的职业生涯发展阶段理论，适应日常的操作程序，应付工作是（）阶段的任务。
A.基础培训 B.早期正式员工 C.成长、幻想、探索阶段 D.职业中期
单项选择题 组织开发变革之中，一个组织存在和发展的灵魂是（）。
多项选择题 产生培训需求的原因一般包括（）。
多项选择题 进行培训的需求分析，一般应从哪几方面入手（）。
