多项选择题
按照面试内容设计的重点分类，面试可以分为（）。
A、行为表述式面试 B、情景式面试 C、压力面试 D、综合式面试
多项选择题 招聘广告设计的原则有（）。
多项选择题 发布招聘广告时应考虑的主要因素有（）。
多项选择题 制定招聘流程的目的在于（）。
