单项选择题 （）是对组织内部所有岗位，按照工作性质、责任轻重、难易程度、所需资格条件等因素进行区分的结果。

单项选择题 人力资源测量与评价是（），而不是具体测量。

单项选择题 人力资源测量与评价主要是（），这是由心理素质在个体发展事业成功过程中的关键性作用所决定的。