单项选择题
在物业服务企业的薪酬体系设计的一般步骤中，处于职位评价和薪酬定位之间的步骤是（）。
A.职位分析 B.职位评价 C.薪酬调查 D.薪酬结构设计
单项选择题 物业服务企业制订薪酬体系的指导思想是（）。
单项选择题 下列属于人事管理部门不能同意员工辞职的情况是（）。
单项选择题 一个好的薪酬计划是企业薪酬政策的（）。
