判断题
优秀的中层干部管理下属时主要运用的是职位影响力。
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 中层干部要积极倾听,允许下属随意地表达自己的看法。
判断题 人力资源工作者需要多了解行政权力、奖励权力和惩罚权力,而非专家权力、信息权力。
单项选择题 在和客户接触的过程中,经常赞扬()客户的观点和看法,最有助于交易成交。