单项选择题 （）认为，一个人的职业发展经历三个时期：幻想期、尝试期和现实期。

单项选择题 人力资源培训的（）不是集中在人员、组织、部门现在有效工作所需要的知识、技能和能力，而是集中在他们未来有效工作所需要的知识、技能和能力。

单项选择题 （）是从低水平或培训的初级阶段迈向中级阶段的重要方法与步骤。