填空题
培训效果是指企业和受训者从培训当中所获得的()。
收益
填空题 员工培训评估是指企业组织在员工培训过程中,依据培训的目的和要求,运用一定的()和评估方法,检査和评定培训效果的活动过程。
填空题 在学员学分管理方面,具体工作通常围绕培训学分要求、培训学分计分()、培训学分获取途径、培训学分()等内容展开。
填空题 在考场纪律管理方面,具体工作主要包括学员进入考场的时间要求、考试问题的询问、()要求、交卷要求等内容展开。