填空题
明确的目标具有()作用。
激动
填空题 组织的目标可分为三个层次,即()、()、()。
多项选择题 环境的不确定性可以从两个角度来衡量。一是环境的()。二是环境的()。
多项选择题 组织文化的类型根据美国哈佛大学教授泰伦斯·迪尔及麦肯锡管理咨询公司顾问艾伦·肯尼迪提出的理论,可以分为()