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招聘管理、面试技术

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多项选择题

从事具体岗位应具备的能力、技能的实务类培训,以掌握实际操作技能为目的培训方式主要有()

A.工作研讨法
B.工作指导法
C.讲授法
D.游戏训练法

相关考题

多项选择题 直接传授知识的培训方式是指培训者直接通过一定方式向培训对象传送信息的过程,这种方法的主要特征就是以信息传送者为主体,培训对象是被动地接受知识。其具体形式有()

多项选择题 企业在进行员工背景调查是,均会根据实际情况进行区别处理,并不会对所有聘用岗位人员进行背景调查,一般来说,企业对拟录用人员进行背景调查的岗位有()

多项选择题 录用决策的要素包含()

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