单项选择题
下列关于绩效管理描述不正确的是（）。
A、绩效计划是绩效管理的起点，是绩效管理最为重要的环节 B、绩效计划主要是由企业高层管理者制定，员工实施 C、参与和承诺是制定绩效计划的前提 D、绩效计划是管理者和员工之间的事情
单项选择题 目标管理法的核心在于（）。
单项选择题 关键绩效指标法中，（）是做好绩效管理的关键。
判断题 绩效考评的重要目标就是，促使员工为实现企业的发展目标而努力工作，促使员工和企业的绩效持续提高。
