问答题
试述培训计划制订的内容。
培训计划是培训需求分析的结果，是在培训需求分析基础上对培训目标的具体化与可操作化。一般来说，一个完整具体的培训计划应包含......
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问答题 试述员工培训与开发的工作流程。
问答题 简述柯克帕特里克的四层次评估模型的内容及优缺点。
问答题 简述培训效果评估的含义与意义。
