填空题
笔试题的编制方法主要有:()、()、()。
改题;编题;选题
填空题 在结构化面试中,面试官在面试过程中的重要工具是()。
填空题 面试官的培训内容包括:()、()、()。
填空题 人员素质测评的参照标准有两个类型:()参照标准、()参照标准。