判断题 做事拖拉，不守时是小问题，对我们的职业发展没有影响。

判断题 打造企业形象、提升企业竞争力重在整个企业的管理制度，员工个人形象作用不大。

判断题 自觉遵守社会公德，尊重和关心他人成为过时的传统。