多项选择题
《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。
A.合法 B.公平 C.平等自愿 D.协商一致 D.诚实信用
多项选择题 劳动权利义务的内容涉及()等各个方面。内容十分复杂。任何一种不规范的行为都有可能产生争议。
多项选择题 用人单位侵犯劳动者的合法权益的手段有()。
多项选择题 劳动法的监督检查薄弱表现在()。