判断题
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判断题 具有高度工作动机的员工,既满足自己的工作需要,同时也能实现公司目标。
判断题 员工之间的冲突主要包括个性差异、薪酬福利差异、身份地位差异。
判断题 计划的普遍性指的是所有管理者都必须从事计划工作。