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云南电网营销三种人安规考试

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判断题

依据《南方电网公司安全生产问责规定》,行政问责,包括以下方式:通报批评;警告;记过;记大过;降职;引咎辞职;撤职;解除劳动合同。

【参考答案】

错误

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判断题 依据《南方电网公司安全生产问责规定》,发生一般人身事故、较大设备事故后,分子公司或直属机构的主管领导应在15个工作日内,到公司专题汇报事故初步调查、处理进展和整改计划制定情况,向公司安全生产委员会领导及有关部门说清楚。

判断题 依据《南方电网公司安全生产问责规定》,各单位应按照事故或障碍分级控制原则,对造成其他事故、障碍或失职、渎职、严重违反安全生产规章制度的“违章、麻痹、不负责任”的责任人员进行问责。

判断题 依据《南方电网公司安全生产问责规定》,主要责任者、次要责任者,系指未执行安全生产规程、规定,未执行作业指导书、工作方案等有关安全措施、作业流程、操作步骤,违反劳动纪律等,对直接或间接导致事故或障碍发生负有责任的有关人员。

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