填空题
快速判定企业的培训需求，要找到绩效（），并据此找到问题的产生的原因，这是需求分析模型产生的基础。
差距
填空题 团队协作应做好建立（）、建立（）、坚定地行动、彼此负责四方面的基础工作。
填空题 在开始操作培训前，培训师应对学员进行（）教育，增强（）意识，（）措施到位。
填空题 说课与讲课的对象不同，说课的对象是（）、（），讲课的对象是（）。
