问答题
论述关于领导方式的途径——目标理论,并说明当下属执行结构化任务时,什么类型的领导会带来员工的高绩效和高满意度?
(1)路径——目标理论是罗伯特•豪斯发展的一种领导权变理论。该理论认为,领导者的工作是......
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问答题 简述薪酬激励的有效方法。
问答题 简述控股型组织结构。
问答题 简述目标的基本特性。