单项选择题
配对比较法正确的操作方法是() ①将列在行上的员工与列在列上的员工进行逐一比较，并对优胜者作出记号。 ②将被评估者的姓名列在评估表格的第一行和第一列 ③所有比较完成后，计算每位员工优胜的次数 ④并根据该次数对员工的绩效进行排名
A.④①②③ B.②①③④ C.①②③④ D.③④①②
单项选择题 关于排序法错误的说法有()
单项选择题 将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列的方法是()。
