填空题
传统的领导特质论认为,领导特质是天生的,领导者具有某些固有的特质,这些特质是人与生俱来的,只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者,而传统的领导特质理论又称为()。
领导特性理论
填空题 美国行为科学家亚当斯提出来的一种激励理论公平理论又称为()理论。
填空题 期望理论认为人的行为过程实际是一种决策过程,认为人在工作中的积极性和努力程度,激发力量(M)是期望值(E)与()的乘积。
填空题 提出“管理就是计划、组织、指挥、协调、控制”的管理学家是()。