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判断题
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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判断题
试用期是用人单位通过约定一定时间的试用来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位工作要求的制度。
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劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位可以不向劳动者支付劳动报酬。
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