相关考题
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单项选择题
在饭店人力资源管理实践中，须特别注重强化契约精神，契约精神不包括（）。
A.平等
B.责任
C.约束
D.守信 -
单项选择题
强化心理契约目的是（）。
A.提高员工自我管理、自我调节、自我开发的能力
B.提高员工的忠诚度
C.建立双向忠诚
D.提高企业组织管理水平 -
单项选择题
员工通过对企业可感知的效果与他的期望值相比较后所形成的感觉状态即（）。
A.员工忠诚度
B.员工满意度
C.员工积极性
D.劳动生产率
