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全部科目 > 专业技术人员继续教育公需科目 > 执行力与创新服务力

多项选择题

执行者一般的表现为的哪几个层次上。()

    A、最高执行者
    B、中层执行者
    C、直接执行者
    D、决策层

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  • 多项选择题
    正职的职位意识主要有以下几点()

    A、整合力量,凝聚班子。搞好班子的团结
    B、集思广益,综合意志。一个好的领导不在于自己有什么主张,而在于把大家的主张集合起来,整合好,这是关键,你是代表大家意志的人
    C、沟通价值,协调利益。正职更重要是把各种利益安排好、协调好、调整好,把你的主张与大家沟通,让大家理解
    D、寻求支持,协调外部。一把手要寻求其他部门对你这部门的理解和支持,协调和其他部门的关系

  • 多项选择题
    实现制度创新服务的基本要求()

    A、深入研究创新服务的组织组建、运作和发展的客观规律,分析现有机制的弊端,这是提升制度创新服务力的基础
    B、组织制度的制定,必须以反映组织发展的客观规律为前提
    C、把科学的组织创新服务制度内化为正常的组织创新服务机制,必须有正反两方面的激励措施,并能长期坚持
    D、有了科学的组织创新服务制度也不能产生合理的组织创新服务力

  • 多项选择题
    与上级相处应注意的几个问题包括()

    A、接受批评要诚恳
    B、取得主管上级支持
    C、向上级提建议的因素
    D、适当报告

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