欢迎来到易学考试网 易学考试官网
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 组织行为学

问答题

简答题

管理者为了成功实现目标需要具备哪些基本的管理技能?

    【参考答案】

    罗伯特·卡茨提出了三种基本的管理技能:技术技能、人际技能和概念技能。
    (1)技术技能:指为了完成......

    (↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)

    点击查看答案

    相关考题

    • 问答题
      简述管理的主要职能。
    • 多项选择题
      下列属于斯金纳强化理论的基本观点的有()

      A.激励人们按一定要求和方式去工作,以达到预定的目的,奖励(给予报酬)往往比惩罚有效
      B.反馈是强化的一种重要方式,应当让人们通过某种形式或途径及时了解自己行为的结果
      C.要按照对象的不同需要,采用不同的强化物和不同的强化手段
      D.为了使某种行为得到加强,奖赏(报酬)应在行为发生后尽快提供,延缓奖赏会降低强化作用
      E.人的行为受到正强化会趋向于重复发生,受到负强化会趋向于减少发生

    • 多项选择题
      领导者在选择人才时应注意以下()方面。

      A.不能以文凭去判断人
      B.要善于发掘遇到危机不迷失方向,勇往直前的人
      C.要善于发掘具有开拓、创制新精神的人
      D.要善于发掘意志坚强、具有抗拒逆境能力的人
      E.要大胆用人,敢用老年人

    微信小程序免费搜题
    微信扫一扫,加关注免费搜题

    微信扫一扫,加关注免费搜题