相关考题
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单项选择题
提出保健-激励理论的是（）
A.赫兹伯格
B.马斯洛
C.弗隆姆
D.珀恩士
E.亚当斯 -
单项选择题
需要层次理论对护理管理者的基本启示是（）
A.激励是没有终点的
B.设置激励目标应加大效价综合值
C.提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径
D.需要分层次是有极点的
E.期望是永无止境的 -
单项选择题
期望理论对护理管理者的基本启示是（）
A.激励是没有终点的
B.设置激励目标应加大效价综合值
C.提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径
D.需要分层次是有极点的
E.期望是永无止境的
