多项选择题
进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应遵循的原则包括（）。
A.遵守法律、法规规章及国家有关规定
B.相互尊重，平等协商
C.诚实守信，公平合作
D.兼顾双方合法权益
E.不得采取过激行为
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
集体劳动争议处理的特别程序与普通程序相比，其特点表现是（）。
A.仲裁委员会应当自收到集体劳动争议申诉书之日起3日内作出受理或不予受理的决定
B.劳动争议仲裁庭为特别合议仲裁庭，由3人以上的单数仲裁员组成
C.劳动者一方当事人应当推举代表参加仲裁活动，代表人数由仲裁委员会确定
D.影响范围大的集体劳动争议案件，县级仲裁委员会认为有必要，可以将集体劳动争议报请市（地、州、盟）仲裁委员会处理；仲裁委员会在作出受理决定的同时，组成特别仲裁庭，以通知书或布告形式通知当事人；决定不予受理的，应当说明理由
E.集体劳动争议应自组成仲裁庭之日起15日内结束，需要延期的，延长期限不得超过15日 -
单项选择题
对劳动争议协调，应自决定受理之日起15日内结束，争议复杂或因其他客观因素影响需要延期的，延期最长不得超过（）日。
A.10
B.15
C.20
D.25 -
单项选择题
劳动争议仲裁委员会对受理的劳动争议及其处理结果应及时向当地（）汇报。
A.行政部门
B.主管部门
C.人力资源和社会保障部门
D.政府
