欢迎来到易学考试网 易学考试官网
全部科目 > 资格类 > 企业培训师考试 > 高级企业培训师(一级) > 人员素质测评

单项选择题

主考官往往因应聘人某一方面十分好或坏的表现而产生对应聘人的整体判断,结果导致录用误差,这种误差称为()

    A.第一印象效应
    B.近因效应
    C.戴明效应
    D.晕轮效应

点击查看答案
微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题