相关考题
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单项选择题
企业为保持人力资源的质量，根据绩效考核的结果解聘不合格员工的行为称为（）。
A.优化性裁员
B.经济性裁员
C.结构性裁员
D.适应性裁员 -
单项选择题
员工个人想离开组织，而组织也不刻意挽留情况下的离职，称为（）。
A.功能性离职
B.非功能性离职
C.被动离职
D.自然离职 -
单项选择题
决定人们工作满意度的最为重要的因素是（）。
A.价值观
B.深层志趣
C.薪酬水平
D.管理方式
