相关考题
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单项选择题
人际沟通的根本特点是（）。
A.书信
B.讨论
C.文件
D.语言 -
单项选择题
心理学家亚当斯的公平理论认为，组织成员所得报酬的绝对值与其积极性的高低（）。
A.成正比
B.成反比
C.无直接的必然联系
D.关系密切 -
单项选择题
赫茨伯格的“双因素”理论认为，满意的对立面是（）。
A.不满意
B.没有不满意
C.没有满意
D.比较满意
