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单项选择题
执行力心态有三个层次：态度、信念和（）
A、性格
B、激情
C、爱好
D、热情 -
单项选择题
企业在进行考核时，个人得分都有七八十分，而部门的得分却往往只有三四十。这样的情况说明（）
A、企业过于重视对岗位职责的评估，而忽视了个人角色的作用
B、企业过于重视个人角色的作用，而忽视了对岗位职责的评估
C、企业评估方法不科学
D、以上都不对 -
单项选择题
执行链的3Ａ原则包括敏捷性、应变性和（）
A、统一性原则
B、协调性原则
C、多样性原则
D、主导性原则
