单项选择题
在收集工作分析信息时，以下哪种访谈是不适合进行（）
A.对每个员工进行个人访谈
B.对做同种工作的员工群体进行的群体访谈
C.对完全了解被分析工作的主管人员进行的主管人员访谈
D.谈论访谈者的个性特点
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单项选择题
既适用于短时间可以把握的生理特征的分析，又适用于长时间才能把握的心理特征的分析的是（）
A.观察法
B.访谈法
C.问卷调查法
D.测量法 -
单项选择题
下面关于工作分析说法正确的是（）
A.工作分析是实用技术所以需要秉承重技术，轻理念的实用主义理念
B.工作分析是具体操作技术，所以不能是抽象化管理
C.工作分析是具体操作技术，所以主要是具体目标指导就可以管理
D.只有在管理理念和具体工作目标的指导下实施工作分析，才可能选择恰当的方法，运用恰当的分析技术，有的放矢，遇到问题时才能够有解决问题的思路 -
单项选择题
要考虑工作分析信息的最终用途，工作分析信息的最终用途不同，选择分析工具也不一样，这是从（）角度考虑分析工具
A.在其优缺点之间进行平衡
B.考虑选择方法的成本效益
C.要基于工作分析信息角度来选择工作分析方法。
D.企业文化的整合
