问答题
简答题
简述员工供给预测应考虑的内容。
【参考答案】
对内部供给进行预测时,需考虑:第一,组织内部员工状况;第二,建立职位置换卡;第三,计算组织的员工变动率;
对外部......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
属于招募通知内容的有()
A.岗位名称和职责
B.应聘人员任职资格要求
C.工作地点
D.拟录用人数
E.投递简历的联系方式 -
多项选择题
影响组织员工需求的因素包括()
A.社会因素
B.经济环境
C.政治压力
D.技术的改进
E.组织政策 -
多项选择题
向组织外部发布招募的信息的招募方式是()。
A.广告
B.学校
C.人才中介机构
D.推荐法
E.调用
