多项选择题
安全文化对个人行为、执行层的要求是（）。
A.充分交流以创造相互了解的工作氛围
B.提前干预失效状态
C.确认纵深防御屏障的完整性
D.持续不断地改进自己的工作能力
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多项选择题
人因管理的意义就在于规范人员行为，减少人因失误，下列属于防人因失误管理措施的是（）。
A.提高程序的质量
B.技能培训
C.环境改善
D.观察指导 -
多项选择题
JamesReason用“瑞士奶酪”模型为了说明（）。
A.屏障和事件发生过程的关系
B.组织与事件发生过程的关系
C.个人与事件发生过程的关系
D.制度与事件发生过程的关系 -
多项选择题
根据任务的特点，失误先兆可分为（）。
A.任务要求
B.个人能力
C.工作环境
D.人的本性
