相关考题
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多项选择题
员工福利与基本社会保障制度的区别体现在（）
A.性质不同
B.目标不同
C.调节机制不同
D.受益范围不同
E.内容不同 -
多项选择题
补充健康保险的形式一般有（）
A.健康维持组织
B.企业自我保险
C.商业健康保险
D.定点服务计划
E.优先服务提供组织 -
多项选择题
非法定员工福利的主要内容有（）
A.收入保障计划
B.健康保障计划
C.各类休假制度
D.员工服务计划
E.社会保险
