多项选择题
用人单位不得因为下列（）行为解除与劳动者订立的劳动合同.
A、某工人以劳动合同中未写明防护措施和待遇为由，拒绝从事电焊工作
B、某工人以无防护措施为由，拒绝从事疏通下水道的工作
C、某体检结果无异常的17岁男工拒绝从事铸工工作
D、某女工疑似职业中毒，不能继续上班
E、某体检结果无异常的19岁女工拒绝从事电焊工作
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多项选择题
户口在河北省承德市平泉县的一位农民，在广东省东莞市某电子器件厂从事清洗电路板工作数年后，现在北京市住院治疗一年多，怀疑慢性正己烷中毒，他可以向（）要求进行职业病诊断。
A、平泉县疾控中心（具有尘肺诊断资质）
B、承德市疾控中心（具有职业中毒诊断资质）
C、北京大学第三医院（具有职业中毒诊断资质）
D、东莞市疾控中心（具有职业中毒诊断资质） -
多项选择题
根据《职业病防治法》的规定，用人单位履行职业病危害告知义务，应当通过以下方式（）。
A.通过劳动合同告知劳动过程中可能接触的职业病危害因素的种类、危害程度、可能
产生危害后果等内容
B.在醒目位置设置公告栏公布有关职业病防治的规章制度、操作规程等内容
C.在产生严重职业病危害的作业岗位的其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明
D.在工作场所设置公告栏，公布所有劳动者健康检查结果等内容
E.定期公布作业场所有害因果的检测结果 -
多项选择题
职业健康检查机构在制定职业健康检查方案时需用人单位提供（）。
A.工作场所职业病危害因素种类
B.接触各种职业病危害因素的人数
C.工作场所职业病危害因素的检测资料
D.员工的职业接触史
E.针对建设项目职业病危害因素所做评价资料
