问答题
简答题
简述安全培训需求分析程序、内容。
【参考答案】
程序：发现问题、预先分析、资料收集、需求分析；
内容：员工岗位知识和技能的分析、员工工作状况的分类、确定培训对象
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问答题
简述人员心理素质评定依据。 -
多项选择题
安全教育培训需求分析可按（）的程序进行。
A.发现问题
B.预先分析
C.资料收集
D.需求分析 -
多项选择题
在制订安全教育培训计划时，应遵循（）。
A.针对性原则
B.时间性原则
C.阶段性原则
D.完整性原则
