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国家电网公司人才帮扶管理规定适用于公司全资、控股单位,代管单位参照执行。
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员工异地帮扶的,可按公司内部人力资源市场激励考核管理相关规定进行固定积分。
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人才帮扶期间,请病假、事假或探亲假期间不享受生活补助费。
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帮扶期满原则上不得延期,期满后7个工作日内办妥工作交接、资料移交、返还办公设备等手续。
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