多项选择题
间接计件工资在具体操作中常采用（）。
A.制定辅助工人间接计件单价，然后按其服务对象的计件产品数量计算的计件工资额
B.辅助工人领取其服务对象的平均计件工资
C.根据其服务对象完成定额情况确定收入
D.计件单价依本人工资标准间接计算
E.计件工人按计时工资标准间接计酬
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多项选择题
实行岗位技能工资时，需科学确定岗位工资单元与技能工资单元的比例，一般来说（）。
A.技术要求高的行业和企业，其技能工资单元的比重可大些
B.技术要求高的行业和企业，其岗位工资单元的比重可大些
C.劳动强度大的行业和企业，其岗位工资单元的比重可大些
D.劳动条件差的行业和企业，其岗位工资单元的比重可大些
E.劳动强度大、劳动条件差的行业和企业，其技能工资单元的比重可大些 -
多项选择题
计时工资收入的变化取决于（）。
A.职工本人工资标准高低
B.职工实际有效劳动时间长短
C.职工本人工龄长短
D.计时工资具体形式不同
E.职工本人劳动态度好坏 -
多项选择题
关于岗位、岗级、岗位工资的关系，正确的是（）。
A.岗位相同，岗级相同，岗位工资不一定相同
B.岗位相同，岗级不同，岗位工资不同
C.岗位相同，岗级不同，岗位工资相同
D.岗位不同，岗级相同，岗位工资相同
E.岗位不同，岗级相同，岗位工资不同
