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多项选择题
企业内训师通过访谈沟通法进行设计问题时，通过提出（）问题，对被谈着进行提问。
A.事实性
B.需求性
C.结果性
D.确认性 -
多项选择题
对于课程开发人员，清晰描述绩效问题的意义主要有（）
A.选准培训主题
B.清晰界定培训课程的学习者
C.准确开展教学设计
D.技能水平的提升 -
多项选择题
环境分析模型所说的世界因素有（）
A.文化
B.社会
C.资源
D.利益相关方
